2017. 12. 11. hétfő
Árpád
: 314 Ft   : 266 Ft Benzin: 325 Ft/l   Dízel: 323 Ft/l   Írjon nekünk HADITECHNIKA

Érdekképviseleti műhelymunka Móron

2016. 11. 17., 13:15

2016. október 20-án került sor az Közép-dunántúli régióban, Móron (a Lear Corporation Hungary Kft. területén) a LIGA Szakszervezetek „Nyitott ház” rendezvénysorozatának harmadik vidéki rendezvényére, amelyen a konföderáció 11 tagszervezetének 30 tagja, tisztségviselője vett részt,a Honvédszakszervezet részéről Bálint Zoltán alapszervezeti vezető és Németh Nándor érdekvédelmi ügyvivő...

Az esemény házigazdája a Keiper Recaro Független Szakszervezet volt. Az érdekvédelmi esemény – műhelymunka fókuszában olyan témák szerepeltek, mint a „civilszervezetek és szakszervezetek gazdálkodási alapjai: juttatások és adóvonzatok”, valamint a „tagszervezés és fiatalok bevonása - nemzetközi jógyakorlatok”, illetve a „szakszervezetek szervezési és toborzási módszereinek” kérdései.

Elsőként a házigazda szerepében Kiss Beáta, a Keiper Recaro Független Szakszervezet elnöke üdvözülte a jelenlevőket. Ezt követően Doszpolyné Dr. Mészáros Melinda, a LIGA Szakszervezetek elnöke köszöntötte a résztvevőket, megköszönte a lehetőséget, hogy a Lear Corporation Hungary Kft. területén belül, a házigazda tagszakszervezet szervezésében kerülhetett sor az eseményre.

Első előadóként Árkovics István, a Liga gazdasági alelnöke gazdasági szakértő beszélt a civilszervezetek, és a szakszervezetek gazdálkodási alapjait érintő kérdésekről, és a szervezetek tagjainak és/vagy azok közvetlen hozzátartozóinak szóló juttatásokról, valamint azok adóvonzatairól. Részletezte a könyvelés formai és tartalmi kötöttségeit, a vagyongazdálkodás, a vállalkozás és a közhasznúság fogalmának jelentését, valamint szó volt a tisztségviselők, a vezető testületek kötelezettségeiről, ezen belül a felelősség-vállalási kötelezettségről is. Az előadó részletesen ismertette a bevallási szabályokat, hangsúlyozta a hozzájuk kapcsolódó időpontok, határidők fontosságát, valamint az ahhoz kapcsolódó felelősségeket is. Kiemelte a költségvetési tételeink, soraink, minősítések fontosságát (pl.- a mikulás csomag, a nőnapi ajándékok), és az „életszerűség” egyszerű logikáját, hogy ezekre hivatkozva tudjunk magyarázatot adni az adóhatóság feltett kérdéseire egy esetleges célzott ellenőrzés során.

A prezentáció után lehetőség volt arra, hogy kérdéseket tegyenek fel a jelenlévők, amellyel a jelen lévő szakszervezeti képviselők élte is. Ennek keretén belül fogalmazódott meg az egyik legérdekesebb felvetés a szervezetek (vállalkozási típusú) tevékenységeinek megjelenítéséről. Dr. Mészáros Melinda válaszában kifejtette, az ilyen típusú tevékenységet a szakszervezet alapszabályokban, a szervezet fő céljainak alárendelve, kiegészítve, a fő tevékenységet támogatva kell megjeleníteni.

A kávészünet után Erdei Sándor HR vezető (Lear Corporation Hungary Kft) köszöntötte az egybegyűlteket, és invitálta egy, a házigazdák által vezetett üzemlátogatásra. A résztvevők, megállapíthatták, hogy szorgos kezek, kemény munkával, korrekt munkafeltételek mellett extra minőségben állítják elő azokat a termékeket, melyeket az autóipar prémium márkái használnak fel és építik be luxus termékeikbe.

Az üzemből visszatérve a programot Hangonyi Adrienn, a LIGA Szakszervezetek nemzetközi koordinátora folytatta, a „tagszervezés és fiatalok bevonása - nemzetközi jó gyakorlatok”-ról szóló prezentációjával. Számos európai pozitív példát bemutatott fiatalok szervezésére és aktiválására. Az újszerű és egyedi külföldi példákból kiderült, hogy nem csak konföderációs, hanem helyi szinten is komoly forrásokat és innovatív eszközöket kell fektetnünk az utánpótlás nevelésére. Egy jól működő szakszervezet modern szervezetfejlesztési és infokommunikációs eszközökkel próbálja magához csábítani a fiatalokat, akik konkrét cél, és ok nélkül nehezen mozdíthatóak, viszont, ha van számukra fontos ügy, melyet a szakszervezet a zászlójára tűz, akkor szívesen sorakoznak fel a cél elérése érdekében. Hangsúlyos a sikerek kommunikálása is, hiszen senki sem szeret „vesztes” csapathoz tartozni! A régi sztereotípiák szerint rendszerint negatív - „demonstráló” képben látják a szakszervezeteket, viszont ha többször jelennének meg a társadalmi szerepvállalás tárgykörében, akkor vonzóbbak is lehetnek. Pozitív lehet a társadalmi szerepvállalásaiban aktív szakszervezet, aki önsegélyező funkciókat is felvállal, vagy akár karitatív módon tevékenykedik.

Trembulyák Péter, a LIGA Szakszervezetek szervező munkatársa zárta a napot, és egyben bíztató szavaival, és tanácsaival látta el a résztvevőket a hatékonyabb tagszervezés érdekében. Elmondása szerint, a LIGA Szakszervezeteknek több sikeres zöldmezős szervezési példája is mutatja, hogy van igény a szakszervezetekre a munkavállalók körében. A szolgáltatások mellett a hagyományos szervezői modellre, vagy inkább a kettő ötvözésére van szükség. A LIGA Szakszervezetek, a nagyobb bázis előnyét kihasználva, szolgáltatási csomagjának állandó bővítésével is segíteni kívánja tagszervezeteit.

A szakmai napot feldolgozó beszélgetéssel, majd egy közösen elfogyasztott munkaebéddel zárták a kollégák, ami után zárásképpen a LIGA Szakszervezetek elnök asszonya megköszönte a vendéglátók és a szervezők példaértékű munkáját.

Forrás: liganet.hu

Ha tetszett a cikk, kövesse a
Honvédszakszervezetet a Facebookon!

Még több friss hír

2017. 10. 13., 11:33
A Honvédszakszervezet hagyományaihoz híven ez év végén 2017. december 09-én 15 órai kezdettel ismét megrendezi a Fővárosi Nagycirkuszban tartandó rendezvényét megköszönve ezzel Tagjainknak az egész éves munkát…
2017. 12. 01., 11:55
2017. november 30-án a LIGA Tanács tisztújító ülését tartotta Budapesten. A tagszervezetek küldöttei szinte teljes egészében újjáválasztották a korábbi tisztségviselőket, így 99,1 százalékos szavazataránnyal Doszpolyné dr. Mészáros Melindát, a szervezet 2016 májusában megválasztott elnökét.
2017. 11. 28., 12:31
2017. november 21-én a HR Portál hosszabb interjút közölt a LIGA Szakszervezetek elnökével. A lap dr. Mészáros Melindát többek között a szakszervezetek terveiről, a munkaerő-piaci változásokról és a szakszervezetek-kormány tárgyalásokról kérdezte.
2017-11-22 11:05:03
2017.12.31-ig érvényes Vodafone Flotta promóció keretében kedvező, kamatmentes készülék részletfizetési lehetőségekkel és korlátlan belföldi és EU-n belüli beszélgetéssel készülnek az ünnepekre.
2017-11-20 14:48:44
Tájékoztatjuk Önöket, hogy Dr. Karakas Attila, a Honvédszakszervezet jogsegélyszolgálatának vezetője az ünnepre való tekintettel 2017. november 22-e (szerda) helyett november 23-án (csütörtökön) 14.00-16.00 óráig tart ügyfélfogadást a Hosz Központi Irodában (1087 Budapest, Kerepesi út 29/b). A bejelentkezés az alábbi telefonszámon történhet...
   MÁSOK ÍRTÁK
2017. 03. 03., 12:20
Nagy hangsúlyt kell fektetni a toborzóirodákban nyújtott szolgáltatásokra, de a példamutató katona a legjobb toborzó.
2017. 03. 03., 12:17
2026-ra a térség egyik legmeghatározóbb haderejévé fejlesztik a Magyar Honvédséget.
2017. 01. 13., 16:44

Esküt tettek a határvadászok

Az illegális migráció növekedése miatt tavaly augusztusban határozott a kormány a Készenléti Rendőrség létszámának növeléséről. A határvadászok elsőként hivatásos állományba vett tagjai január 12-én, csütörtökön tették le az esküt.
2017. 01. 13., 16:40
Márciusban érkeznek meg Szolnokra azok a kiképző, felderítő és futárrepülőgépek, amelyeket a cseh Zlin Aircraft gyártócégtől vásároltak meg a Magyar Honvédségnek.

  JETfly Magazin

A megújult szabályoknak köszönhetően minden eddiginél eseménydúsabbnak ígérkezik a Red Bull Air Race 2018-as versenysorozata Master és Challenger kategóriában egyaránt.

  Háború Művészete magazin

Új segítőkre lelt a Kecskeméti Szent László Lions Club a Durgó Tamás őrnagy vezette Bács-Kiskun megyei toborzó iroda katonái személyében, hisz mostantól több esetben közös programokon fognak együtt jótékonykodni.